2011-ci ildə xəstəxanaya hesablamaq üçün necə

Bu il xəstəlik fayda müəssisənin hesabına ilk üç gün üçün ödənilmiş və 4-cü gündən ödəniş FTX hesabına edilir. işçinin iş bütün yerlərdə xəstə ödənişli məzuniyyət, və ya nəzərə bütün digər Oturacaqların ödəniş alaraq iş bir yerdə. xəstə məzuniyyət ilk gündən ödəniş xəstə uşaq üçün tərk halda görə FSS, başqa ailə üzvü, bir xəstəxana mühitində protez tibbi göstəriciləri ilə xəstəxanada müalicə sonra motellər, karantin aftertreatment zəruri hallarda.

iki əvvəlki təqvim ili üçün qəbul xəstə məzuniyyət hesablanması hesablanması dövr.

Mühasib xəstə məzuniyyət hesablamaq necə bilmək vacibdir ki, bu, orta gündəlik əmək haqqı əsasında əsasında lazımdır. Bunu etmək üçün, sığorta hadisəsi əvvəl son iki il ərzində işçilərin hesablanmış bütün məbləğləri, tapmaq olan bütün sığortalılar üçün Sosial Sığorta Fonduna sığorta haqları. Buna görə də, iş mühasibat değiştirerek iş əvvəlki yerindən arayış tələb etmək hüququna malikdir. 730 gün bölünür bütün ittihamlar məbləği əldə xəstəxana hesabatında gün sayı sonra əmsalı vurulur və orta gündəlik mənfəət edir. Amma il məbləği bir məhdudiyyət, bu 415,000 rubl keçmir var.

Mühasib sığorta ödənişləri uzunluğu asılı olaraq, xəstəxana hesablamaq üçün necə bilməlidir. Bu halda conversion factor iş təcrübəsi asılıdır. sığorta ödənişləri 8 il və daha çox üçün olsaydı, müavinət ödənilir - 100%. Zaman 5 8 il 80% sığorta iddiaları uzunluğu. sığorta müddəti 5 il 6 ay, onda yalnız 60% ödəyirlər. Əgər sığorta müddəti az altı ay, hesablanması tam təqvim ayı üçün minimum əmək haqqı var.

2011-ci ildən bu pullu müvəqqəti əlillik fayda asılı olmayaraq 60% uzunluğu, məşğulluq xitam gündən 30 gün müddətində işdən işçilərin.

biz yalnız xəstəxana hesablamaq üçün necə deyil unutmayın, lakin xəstə məzuniyyət mükafatım ancaq peşə reabilitasiyası gündən altı ay ola bilər təyin.

işçi son iki il ərzində heç bir mənfəət olsaydı necə xəstə məzuniyyət hesablamaq üçün, mən idi qayğı məzuniyyət bir uşaq üçün, və ya onun orta mənfəətin aşağı olduğu ortaya çıxdı minimum əmək haqqı? Bu hallarda federal qanunla müəyyən əlillik tarixi, nəzərə minimum əmək haqqı almaq lazımdır. işçinin vaxt işləyib mütənasib hesablanır part-time və ya qiyabi orta mənfəətin işləyir halda.

aşağıdakı kimi hallarda gündəlik orta əmək haqqı hesablanır. SMIC (4330 rubl) * 24mes: 730 gün = 142,36 rubl. Sonra 142,36 rubl xəstəlik məzuniyyəti təqvim günlərinin sayına vurulur. Lazım gələrsə yarım gün regional əmsalı və ya amil tətbiq edilir.

Necə xəstəxana hesablamaq üçün uşaq? xəstəxanaya körpə hesablanması zaman, sığorta təcrübə asılı olaraq. Və pay ilk 10 gün üçün ambulator müalicə, gözətçilər iş asılı olaraq, və 11 gün orta mənfəətin 50% almaq.

xəstəlik müəssisənin boş dövründə meydana gəldiyi 2011-ci ildə, xəstə məzuniyyət ödənilmir. hərəkətsizlik müddət davam edir əlillik meydana gəldi, ödəniş ödəmək vəziyyətində ümumi əsaslarla yer tutur.

xəstəxana hesablamaq üçün necə bilmə, hər kəs üçün faydalı olacaq. Bu şirkətin mühasib anlaşılmazlıqlar və mübahisələrin qarşısını almaq üçün əlillik fayda hesablanması üçün nəzərə şərtləri daşıyırlar vacibdir. lazım gələrsə, iş əvvəlki yerə yardım gətirmək üçün vaxtında. Bütün sonra, onun olmaması, mühasib əhəmiyyətli ödəniş məbləğini azaldır minimum əmək haqqı əsasında hesablamalar həyata keçirmək hüququna malikdir.