Satınalma üzrə Mütəxəssis: məsuliyyətləri, iş təsviri, təhsil tələbləri, CV

Özünüz üçün münasib iş bu gün tapmaq üçün asan deyil. Bütün sonra, bu, yalnız özünüz və sizin ailə saxlamaq kömək deyil, həm də öz sahəsində bir professional kimi, həyata keçirmək üçün imkan verir. Rəsmi məşğulluq ediləcək arzu abituriyentlərin əksəriyyəti onunla bağlı tam fayda paketi və müavinət almaq gözləyirik. Satınalma üzrə mütəxəssisi mövcud vakansiyalar qeyri-adi mövqe arasında. işçilərin bu cür nə? nə qurğuların ehtiyac var? Nə vəzifələri mütəxəssis həyata keçirmək lazımdır? Mən tam dərəcəsi almaq və ya kifayət qədər kursları üçün nə etmək lazımdır? Satınalma üzrə Mütəxəssis - indi məşhur vakansiya. Buna görə də, daha sonra bu maddədə yuxarıda suallara cavab baxılacaq.

sənədin mahiyyəti

İş Təsviri professional user nədir satın? Bu aydın və yığcam mövqe üçün müraciət etmək üçün əsas tələbləri müəyyənləşdirir xüsusi təşkilat, xüsusi daxili sənəd, onun professional vəzifələrini dairəsi, həmçinin hüquqlarının rəsmiləri, yarıtmaz işlərin yerinə yetirilməsi üçün məsuliyyət dərəcəsini müəyyən çərçivəsində təsvir. Onun iştirakı "satınalma mütəxəssisi" bir post var hər hansı bir iş bir olmalıdır edir. işçi vəzifələri düzgün gözlənilir kimi funksiyaları şirkəti həyata keçirilir təmin etmək üçün müəyyən edilməlidir. son nədir?

mütəxəssis funksiyaları

Söz mövzusu post nisbətən yaxınlarda yaranıb ki, baxmayaraq, professional standartlar "satınalmalarında mütəxəssis" tam formalaşmış və ciddi tələblər var. Bütün sonra, bu işçilərin əvvəllər tələb edildi. Məsələn, oxşar funksiyası dövlət müəssisə və sənaye təşkilatlarda alındı professional işçilər tərəfindən reallaşdırıldı. mühəndis logistika Sonra bu ofis fərqli adı var idi.

Belə ki, nə "satınalma mütəxəssisi" əsəri ilə nəzərdə tutulur? Bir sözlə, oxucu məşğulluq xüsusiyyətləri və xüsusi bir şirkət istehsalını əks professional vəzifələrin çox nüanslar aşkar olmadan, belə bir işçinin əsas məqsədi lazımi materialların və ya mal təmin etmək üçün daimi təşkilatdır.

"Satınalmalarında mütəxəssis" professional standartları əks etdirir general funksiyası:, digər şeylər arasında, (yəni şirkət əmtəə-maddi dəyərlərin onun düzgün işləməsi üçün tələb təmin edilməsi) bu münasibətlər faktiki keyfiyyətinin təhlili kimi dolayı vəzifələri, hələ xeyli sayda daxildir məhsul tədarükçüsü və onların bazar dəyəri tərəfindən təmin.

Function və strukturu

Artıq yuxarıda qeyd edildiyi kimi, iş təsviri iki əsas sənəd (ikinci - işçi ilə əmək müqaviləsi bağlanmış) biri, onun karyera satınalma üzrə mütəxəssisi zamanı nələr edilməsi lazım müəyyən edir. , Mövcud qanunvericiliyə görə, işçi aydın o iş zamanı bağlanmış müqavilə təsvir edilmiş edilənlərdən başqa hər hansı vəzifələri yerinə bilməz, çünki bu sənəd formalaşması, ilk prioritet idarə edir. Bu sənəd, bir qayda olaraq, bu yerdə iş təsviri baxın zəng istinad edir. bir çox ekspertlər bu cür diqqət niyə ki.

Bu professional hesab iş təsviri kimi baxmaq lazımdır? Bu bu bölgədə alınır standartlara və normalara uyğun olaraq tərtib edilmişdir ki, vacibdir. Belə ki, sözügedən sənəd həmişə aşağıdakı bölmələrdən ibarətdir ki, belə bir şəkildə ifadə edilməlidir:

• birinci bölməsində razılaşma və birbaşa bu sənədin mətni təsdiq edilməsi haqqında məlumatların tam həsr edir. Bunu etmək üçün, bu proseslərdə iştirak edən bütün bu öz transkriptleri sizin şəxsi imza qoyaraq bu faktı düzeltmek habelə müvafiq tarixləri müəyyən etmək lazımdır. əsasən, adətən işçinin müəyyən daxildir bölmənin birbaşa hüquqi şöbəsi, insan resursları şöbəsinin cəlb, həm də.
• Aşağıdakı bölmə sözügedən vəzifəyə namizədlər üçün bütün müvafiq tələblərə siyahısı olmalıdır. Onlar ətraflı xüsusi mövqeyə müraciət edə bilər lazım təhsil, bilik və praktiki bacarıqları tələb iş təcrübəsi, eləcə də yaş və digər xüsusiyyətləri təsvir etməlidir. Bundan əlavə, yeni işçi diqqətlə oxumaq lazımdır olan (daxili şirkətin aktları, eləcə də dövlət əhəmiyyətli aktları də daxil olmaqla) bütün sənədlərin tam siyahısı, səbəb olmalıdır. Eləcə də bölmə hesabat ümumi kadr yer mövqeyini təsvir kimi, bir iş layoff mexanizm və ya onun uzun olmadıqda heyətinin dəyişdirilməsi üçün namizəd qəbul edilməsi prosedurları və şərtləri deyil. Bu yeni işçi dərhal üstün müəyyən etmək vacibdir.
• əsas hissəsində, bütün siyahısı zəruri təlimat onun peşəkar fəaliyyəti (bütün vəzifələri və hüquqları) zamanı işçinin gözlənilir gözdən keçirin. təlimat mütəxəssislərin daha dəqiq təsvir edilə öhdəliklər, iş düzgün həyata keçiriləcək çox güman ki, bu şirkət faydalanacaq. Eyni hüquqlar inextricably vəzifələri ilə bağlıdır. Bu adətən aşağıdakılar daxildir: layiqli iş şəraiti hüququ; sağ onların vəzifələri data yerinə yetirmək üçün zəruri almaq; sağ iş yaxşılaşdırılması üçün nəzərdə tədbirlər təklif.
• Son hissədə adətən o, düzgün peşə vəzifələrini yerinə edəcək ki, tədbirdə əməkdaşı tərəfindən çəkilmiş öhdəliyin nə cür bir sual.

Features sənəd

Nə satınalma mütəxəssis olan, vəzifələri müəyyən? Federal Qanunun və ya cari hüquqi tələbləri əks etdirir Federal Qanunun 44. Onun sözlərinə görə, sözügedən sənəd iş təsviri satınalma üzrə mütəxəssisi ilə bir çox şey var. Lakin, "satınalma mütəxəssisi" mövqeyini ayırmaq bəzi fərqlər var. Bu iki işçi vəzifələri eyni deyil. Bu fərqləri bilmək xüsusilə zəruri personalı və adətən bu iki vəzifələrin iştirakı ilə təmin edilir iri müəssisələrin, idarə edir.

iş təsviri final formalaşması hərtərəfli namizədlər üçün əsas tələbləri anlamaq üçün vacibdir, hətta əvvəl Odur ki. Belə ki, satınalma mütəxəssisi ixtisas olmalıdır, eləcə də işçilərin data vəzifələri tasvir üçün nə etmək lazımdır.

Təcrübə satınalmalarında məşğul qaydada işçinin vəzifələri təchizatı ilə məşğul olan bir xeyli böyük olduğunu göstərir. rəsmi iyerarxiya ilk mövqe ikinci xeyli yüksək görünür. Eynilə, müxtəlif və əmək haqqı səviyyəsi. Bu məntiqi olardı və vəzifələri maddi əhəmiyyətli "satınalma mütəxəssisi" vəzifəsinə namizəd tələblər, bu, çox yüksək və sərt idi ki. bir iş təsviri tərtib Bu nəzərə alınmalıdır. ərizəçinin standart tələblərinə əvvəlcədən tanış yalnız Xülasə satınalma mütəxəssis (daha doğrusu, vəzifəsinə namizəd) uğurlu edə bilərsiniz.

Eynilə, işçilərin peşə məsuliyyətləri də aydın yapılmıştır edilməlidir. Bu ekspertlər arasında və onlara tabe olan bütün şöbələri arasında həm ahəngdar qarşılıqlı yaratmaq üçün kömək edəcək.

alınması üçün bir mütəxəssis tələblər

xüsusi peşə xüsusiyyətləri vəzifəsinə namizədlərin müraciət müəyyən ixtisas xüsusi xüsusi tələblər bir sıra müəyyən edir. Və incəsənət də müəyyən meyarlar var. Satınalma mütəxəssisi mövcud bilik və bacarıqlarının əsasında seçilmiş. Belə ki, bir namizəd olmalıdır:

• analitik fikir var;
• hətta daimi stress qarşısında qərarlar qəbul etmək və nəticələr üçün tam şəxsi məsuliyyət edə;
• məlumat böyük həcmdə emal və cari qeydlər savadlı davam edə;
• şirkət üçün istədiyiniz nəticəsi daxil olmaq üçün, biznes danışıqlar bacarıqları;
• aydın anlamaq necə gömrük və nəqliyyat şirkətlərinin fəaliyyətinin iş;
• şəxsi kompüter istifadəçi əmin olun, həm də professional proqramı ilə çıxış etmək üçün bütün lazımi funksiyaları istifadə edə bilərsiniz.

Digər şeylər arasında, hər hansı bir işəgötürən keyfiyyətli iş təmin etmək üçün lazım olan digər tələblər formalaşdırmaq hüququna malikdir. Satınalma üzrə Mütəxəssis - şirkətin uğur mühüm komponenti. Məsələn, şirkət belə bir əməkdaşı, sonra xarici iqtisadi fəaliyyətlə məşğul olduqda xarici dil bilik tələb edə bilər. Buna görə də, doğru davam etmək vacibdir. Satınalma üzrə Mütəxəssis - bir çox qabarıq öz potensialını reallaşdırmaq üçün imkan verir bir mövqe. Bu risk dəyər.

hüquq

dövlət satınalmaları üçün vəzifələri mütəxəssis daha sonra müzakirə olunacaq, lakin indi o hüquqlara malikdir nə anlamaq üçün vacibdir.

• təkmilləşdirilməsi və işçi görə yalnız öz funksiyalarının yerinə yetirilməsi üçün müvafiq iş axını asanlaşdırmaq bilər təkliflər bir sıra edilməsi təşəbbüsü etmək.
• işçinin hüquqları və ya vəzifələrin həyata keçirilməsi ilə bağlı məsələlərdə dərhal üstün mütləq yardım tələb etmək.
• idarə şirkətləri işçinin professional vəzifələrin həyata keçirilməsi üçün lazım olan bütün zəruri təşkilati və texniki şərtlərinə, eləcə də iş bülletenlərinin və hesabatların vaxtında hazırlanması və təqdimatı ilə Departamenti təmin tələb edir.
• şirkəti və tez daim baş satınalma meneceri səlahiyyətinə aid satınalma yaranan məsələləri həll etmək üçün lazım olan bir üçüncü tərəf təşkilatlarının müəyyən hissələri arasında əlaqələr yaratmaq.

məsuliyyət

Nə məsuliyyət Lead satınalma üzrə mütəxəssisi dairəsi daxil edilir?

• Nəzarət və hər ay üçün satınalma planı mühafizə.
• rəsmi bir xüsusi şirkət məxsus korporativ gizli şirkətin daxili sənədləri ilə müəyyən edilir gizli məlumatların açıqlanması, və inzibati məsuliyyət.
• Personal bütün mövcud daxili qaydaların yerinə yetirilməsi, eləcə də intizam standartlara uyğunluq.
• satınalma əməliyyatlarının həyata keçirilməsi, eləcə də təşkilatların və ya tələb əgər şəxslərin bir sıra müvafiq müqavilələrin bağlanması.
• Şirkətin əməkdaşları və ya onun maddi mülkiyyət heç bir zərər səbəb deyil məqsədi ilə yanğın təhlükəsizliyi tələblərinə və təhlükəsizlik qaydalarına, tamaşası.
• bütün təlimatları diqqətlə icra təlimat, əmr, əmr, üstün dərhal sifariş, həmçinin firmanın baş direktoru qəbul edib.
• səbəb və ya şirkətin işgüzar nüfuzuna maddi zərər, və birbaşa zərər kimi tətbiq asanlaşdırılması üçün cavabdehdir.
• faktiki guide, eləcə də Rusiya Federasiyasının mövcud qanunvericiliyin müəyyən vəzifələrinin öz laqeyd üçün məsuliyyət.

iş şəraiti

işçi işə olan görə, iş şəraiti üzrə ekspert istifadəçi alış deyir iş? insan məşğulluq rejimi müqavilə işəgötürmə prosesində yeni heyəti ilə bağlanmış, eləcə də ayrı-ayrı müəssisə daxili qaydalarına üçün xüsusi tərtib müəyyən edilir nəzərdən şirkətin mövqe tutur. Digər məsələlərlə yanaşı, bu şərtlər vaxtaşırı öz vəzifələrini yerinə yetirmək üçün ezamiyyətə uzaq olmaq üçün ehtiyac daxildir.

iş təsviri ilə tanış qaydası

əslində, məşğulluq zamanı qeyd məşğulluq müqavilə, - yaxından araşdırdı gələcək işçi üçün ideal vaxt, bir satınalma mütəxəssis məsuliyyət ki, iş təsviri ilə tanış edir. Necə bütün zəruri informasiya əməkdaşı təmin edilmişdir ki, düzeltmek üçün? bir neçə yolu var. Onların arasında aşağıdakılardır:

• şəxsi imzası (və onun adı) və satınalma mütəxəssis onun vəzifələri diqqətlə tədqiq və bunu sübut etmək hazır var göstərir ki, tarix; xüsusilə bu məqsəd üçün nəzərdə tutulmuşdur bir xüsusi jurnal yerləşdirilmiş;
• fərdi işçi şəxsi imzası ilə təsdiq edilir əməkdaşı tam məlumat verildi ki, ayrı-ayrı mark, iş təsviri mətn altında birbaşa, hər yeni namizəd təqdim etmək üçün nəzərdə tutulmuşdur;
• Belə bir mark, fərdi iş təsviri mətn altında yerləşdirilir imza və tarix tərəfindən təsdiq kimi, şəxsən sonra müəssisədə gətirilən şəxsi işə əlavə edilmiş fərdi əməkdaşı üçün hazırlanmış.

nəticə

Satınalma üzrə Mütəxəssis - həyata və şirkətin müxtəlif xammal materialları bütün növ malların istehsal fəaliyyəti üçün lazım çatdırılması prosesinə nəzarət sadiqdir şirkətinin xüsusi əməkdaşıdır. Bu işçi də öz vəzifələrini müvafiq bütün mühasibat uçotu sənədlərin hazırlanması və yoxlama ilə məşğul olur. Digər məsələlərlə yanaşı, hesabat şəxs düzgün təklif əməliyyat dəyəri səmərəliliyinin qiymətləndirilməsi və savadlı təchizatçıları ilə danışıqlar etmək üçün inkişaf etmiş analitik düşüncə və yaxşı ünsiyyət bacarıqları olmalıdır.

No praktikada az əhəmiyyətli məhsullar keyfiyyət meyarlarına uyğun yoxlanılır olmalıdır necə dəqiq bilmək. Belə bir mütəxəssis şəxsi kompüter və onun əsas vəzifələrinin icrası ilə tələb yüksək səviyyəli master kompüter proqramları ilə məşğul olmalıdır; hətta onların effektivliyinin bütün müəssisənin uğur birbaşa asılıdır, çünki təzyiq altında və daimi stress altında, qısa müddətdə əhəmiyyətli qərarlar qəbul etmək; vaxtında məlumat böyük həcmdə idarə və müvafiq nəticələr etmək; faktiki gömrük fəaliyyəti, eləcə də ayrı-ayrı nəqliyyat şirkətlərinin xüsusiyyətləri baxımından yaxşı yönümlü, bu təşkilatla əməkdaşlıq edir. Bu işçilər onların faydalı xassələri və təqdimat itirmək deyil ki, onlar nəql və saxlanılır olmalıdır dəqiq necə anlamaq üçün zəruri materialların seçilməsi əsas incəliklərini anlamaq lazımdır. O, həmçinin satınalmaları sahəsində müəyyən təcrübə olması arzu və bəzən zəruri şərtdir. Adətən bu vəzifədə fəal və enerjili insanların almaq üçün. Bu namizədlər bu iş onlar olacaq ki, şansını ki.

Bir başlanğıc üçün, satınalma mütəxəssis kimi işləmək üçün necə haqqında düşünür Əgər tipik iş təsviri (hüquq, vəzifə və xüsusi işçi vəzifələri spektrini müəyyən standart sənəd) tədqiq etmək vacibdir. Bu qarşıdan gələn əməliyyat şəraiti ilə tanış və əvvəlcədən onun intricacies bütün tapmaq üçün kömək edəcək. Belə ki, bu mövqe və ya başqa bir şey axtarmaq üçün daha yaxşı almaq üçün səylərini davam etmək və ya başa düşmək olar. Bütün yaxşı gedir, onda siz şirkətin bütün tələblərə cavab əmin etmək üçün cəhd etmək lazımdır. Bunu etmək üçün, siz təşkili və onun biznes fəaliyyəti, istehsal və satış həcmi haqqında, və əsas texniki xüsusiyyətləri ilə yanaşı, mümkün qədər tapmaq lazımdır.

son dərəcə ciddi öz məşğulluq sual düşünün. Bu şirkət haqqında çox məlumat almaq istədiyiniz kimi istədiyiniz mövqe birbaşa, eləcə də əvvəlcədən yoxlamaq vacibdir. Bu seçilmiş ixtisas üzrə diqqətlə iizuchit iş təsviri tələb edir. belə onunla ehtiyac halında ictimai ən peşə Sənədin standart forması həmişə hər kəs tərəfindən əldə edilə bilər. daha ciddi istədiyiniz nə əldə şansınızı daha yaxşı hazırlanır. Və iş sizə yalnız xoş emosiyalar gətirir olsun!